Тульская пресса
Ваш вопрос
Отправить

Стабильность, развитие, польза: почему стоит выбрать работу в «Тулагорводоканале»

Каждый день мы открываем кран — и вода поступает в дом. За этим простым действием стоит ежедневный, слаженный труд сотен специалистов: слесарей, операторов, электромонтёров, инженеров, диспетчеров и водителей

Сегодня АО «Тулагорводоканал» активно приглашает новых сотрудников. Вакансии можно найти на сайте tulagorvodokanal.ru и на портале «Работа России».

Чтобы привлечь соискателей, водоканал участвует в региональных ярмарках вакансий. Представители кадровой службы рассказывают о преимуществах работы, особенностях производственных процессов и карьерных возможностях, раздают фирменную продукцию. Такой подход уже позволил закрыть несколько актуальных вакансий: например, операторов на очистные сооружения и контролёров водопроводного хозяйства.

Особое внимание в «Тулагорводоканале» уделяется молодым специалистам. Предприятие сотрудничает с Тульским государственным университетом и колледжами города, где обучают будущих электриков, сварщиков, машинистов и монтажников. Студенты проходят практику на рабочих площадках, а некоторые после получения диплома продолжают работать в организации.

Для тех, кто хочет освоить профессию с нуля, на предприятии действует собственный учебный центр с лицензией на образовательную деятельность. Здесь готовят слесарей аварийно-восстановительных работ, слесарей-ремонтников и машинистов насосных установок. Обучение бесплатное, проводится без отрыва от производства, с оплатой труда и дальнейшим трудоустройством. Занятия ведут опытные сотрудники, а по итогам обучения выдается удостоверение установленного образца.

Список вакансий широк: водители, монтажники, мастера, лаборанты, инженеры, слесари разных направлений, сварщики, диспетчеры, контролёры и другие специалисты. Рабочие места есть не только в Туле, но и на водозаборах в Зайцево, Маслово, Рождественском, Молодежном, Косой Горе, Скуратово и Анишино.

АО «Тулагорводоканал» предлагает не только стабильную зарплату, но и внушительный социальный пакет. Работникам предоставляют ежегодную индексацию зарплаты, персональные надбавки, горячее питание, дополнительные отпуска родителям школьников, материальную помощь при рождении ребёнка, вступлении в брак, в трудных жизненных ситуациях. Поддержка оказывается и семьям ветеранов и умерших сотрудников. Профсоюз организует туристические поездки и предоставляет путёвки со скидками, проводит детские праздники и вручает подарки.

Работа в АО «Тулагорводоканал» — это не просто стабильность и социальные гарантии. Это осознание того, что ты ежедневно делаешь важное и нужное дело, обеспечивая людей водой — самым необходимым ресурсом. Вода нужна всем и всегда. А нам нужны вы.

 

Реклама. АО «Тулагорводоканал»
ИНН 7105504223
erid: F7NfYUJCUneTRUfSLPPV
Хотите поделиться интересной новостью или проблемой? Связаться с нами можно по телефону редакции 52-55-33 в будни с 9:00 до 17:00. Также написать нам в любое время можно в WhatsApp и Telegram по номеру 8 (930) 074-52-17.
Правила публикации комментариев: Все комментарии предварительно проверяются модератором, это может занять некоторое время. При этом ночью срок публикации может увеличиваться. Будьте внимательны - по закону мы не можем размещать комментарии, содержащие нецензурную лексику и оскорбления.
Комментарии для сайта Cackle
Подписывайтесь на канал «Тульская пресса» в Дзен, чтобы узнавать о новостях и взгляде экспертов на важные события.
Новости компаний