АО «КБП» добилось взыскания средств с тулячки, которая, по версии истца, нарушила условия ученического договора. Как указало Общество, в сентябре 2024 года стороны заключили договор на обучение по профессии «Монтажник радиоэлектронной аппаратуры и приборов» для дальнейшего трудоустройства. Работодатель обязался оплатить полную стоимость обучения и предоставить меры социальной поддержки.
После получения свидетельства о профессиональном обучении женщина должна была приступить к работе в течение 28 рабочих дней и отработать в Обществе не менее трех лет. Однако в январе 2025 года она уволилась по собственному желанию.
АО «КБП» просило взыскать 113 тысяч рублей задолженности и 4 390 рублей судебных расходов. Суд установил, что уважительных причин для увольнения у ответчика не было, поэтому требования удовлетворили полностью и взыскали с бывшей ученицы 117 390 рублей.