Учредитель ГК «Объединение строителей Тулы» и президент Союза строителей Тульской области Леонид Авилушкин в рамках встречи с закрытым клубом предпринимателей рассказал о кадровой политике своей компании.
«Во-первых преданность, профессиональный опыт. На основные позиции берем именно по такому принципу, а на второстепенные — молодежь. Никогда не беру людей, которые уходят. Я знаю, что они хотят, но нет. У нас даже главный инженер ушел, просится сейчас обратно, но не беру. Ничего личного, это принцип. Кто предал однажды…» — сказал Авилушкин.
На вопрос, как собрать команду лучших, он ответил, что нужно «хантить» лучших. Леонид Авилушкин вспомнил случай, когда перехватил главного инженера «Стройкомплекта», а у одного из крупных банков — коммерческого директора.