На оперативном совещании в правительстве Тульской области губернатор Дмитрий Миляев обсудил кадровый дефицит в сфере культуры. Сейчас в регионе работают порядка 8,9 тысячи специалистов, но до 2030 года потребуется еще около 1,5 тысячи новых сотрудников. Основные проблемы — старение кадров, нехватка профильного образования и сложности с привлечением людей в сельские учреждения.
Один из инструментов решения — программа «Земский работник культуры». Специалисты, переезжающие в малые города и села, получают единовременную выплату в 1 миллион рублей. В этом году планируют принять 22 специалиста на 39 вакантных должностей.
Востребованы руководители и сотрудники культурно-досуговых учреждений, преподаватели школ искусств, концертмейстеры, библиотекари и музейные работники. Вакансии открыты в Алексинском, Белевском, Киреевском, Одоевском, Ясногорском районах и других территориях. Также участникам программы предоставляют служебное жилье или компенсируют аренду. Взамен нужно отработать в учреждении не менее пяти лет.