Чаще всего школьникам летом предлагают вакансии курьеров, продавцов, промоутеров, официантов и сотрудников общепита. Такую статистику привел сервис SuperJob.
По данным опроса, 5% работодателей берут подростков на работу, а еще 10% – только на стажировку. При этом несовершеннолетних чаще нанимают именно крупные и средние компании. Среди работодателей со штатом от 100 человек таких 21%. Среди предприятий малого бизнеса – 9%.
Специалисты отметили, что подростки сегодня в целом начинают работать раньше. Этому способствуют более гибкие правила занятости несовершеннолетних и разные форматы работы.