В Тульской области гендерная принадлежность начальника не имеет значения для 69% мужчин и 72% женщин. Такие данные приводит сервис по поиску работы SuperJob.
При этом видеть во главе коллектива мужчину предпочли бы 24% опрошенных мужчин и 18% женщин. Работать под руководством женщины хотели бы 7% мужчин и 10% женщин.
Лояльнее всего к полу руководителя относится молодежь. Среди респондентов до 25 лет большинство не придает этому значения — 86% среди мужчин и 77% среди женщин.
Туляки с высшим образованием заметно чаще отмечают, что в качестве начальника хотели бы видеть мужчину, чем респонденты со средним профессиональным. Последние чаще утверждают, что им безразличен пол руководителя.
Респонденты с заработком до 100 тысяч рублей чаще, чем те, кто получает больше, говорят о том, что им все равно, кому подчиняться на работе — мужчине или женщине.
ПО ТЕМЕ:
- Одной работы мало: 43% опрошенных туляков совмещают несколько занятостей
- «Зарплата мечты» туляков оказалась почти вдвое выше верхней границы типичных заработков
- 43% туляков рассчитывают на летний отпуск в 2027 году