Средняя номинальная заработная плата по Тульской области, как высчитали в облдепартаменте труда и занятости, составляет 16191 рубль в месяц. Задолженность по зарплате сократилась на 49%, а жить лучше бюджетникам поможет 6,5%-ное повышение должностных окладов.
В четверг 4 августа замгубернатора А.Евтеев провел заседание коллегии департамента труда и занятости населения Тульской области по вопросу: «Итоги работы департамента труда и занятости населения Тульской области в первом полугодии 2011 года и задачи на второе полугодие 2011 года».
Итоги, как считают областные власти, обнадеживающие и весьма неплохие. Так, директор департамента труда и занятости населения Тульской области Т.Ларина отметила, что приоритетными направлениями деятельности департамента являются вопросы улучшения качества жизни населения за счёт роста денежных доходов, повышения заработной платы работников, увеличения масштабов занятости населения, развития кадрового потенциала экономики региона, развития социального партнёрства как механизма обеспечения социальной стабильности в трудовой сфере.
«За первую половину 2011 года среднедушевые доходы населения составили 15691,6 рублей в месяц, что на 9,5% выше уровня прошлого года и составляет 2,65 величины прожиточного минимума на душу населения. Среднемесячная номинальная заработная плата, начисленная работникам за январь — май 2011 года, — 16199,7 рублей, выше уровня соответствующего периода предыдущего года на 9,3%. С целью повышения уровня оплаты труда работникам бюджетных учреждений с 1 июня 2011 года на 6,5% увеличены размеры базовой единицы и должностных окладов», — сообщили в пресс-службе администрации Тульской области.
В течение первого полугодия 2011 года сумма задолженности по заработной плате сократилась до 52,6 млн. рублей, или на 48,8%.
По состоянию на 1 июля 2011 года уровень регистрируемой безработицы в области составляет 1,4% экономически активного населения. В банке вакансий – 12,3 тыс. предложений; на одного незанятого гражданина, обратившегося в органы занятости населения за предоставлением государственных услуг, приходится 1 вакансия, трудоустроены 14,9 тыс. человек, направлены на профессиональное обучение 2,1 тыс. безработных граждан.
«Органами занятости населения совместно с работодателями проводятся мероприятия по замещению иностранной рабочей силы местными трудовыми ресурсами, что позволило сократить количество иностранных работников на 914 человек. На заседании были определены основные задачи департамента труда Тульской области на второе полугодие 2011 года», — уточнили в пресс-службе администрации Тульской области.
