Тульская пресса
Ваш вопрос
Отправить

В Тульской области работодателям рекомендовано ввести гибкий рабочий график

23 ноября губернатор Тульской области Алексей Дюмин рассказал о новых ограничениях, которые будут введены регионе

Из-за угрозы распространения коронавируса тульским предпринимателям рекомендовано вводить гибкие графики работы.

«Меняется ситуация и для работодателей, — рассказал в ходе оперативного совещания глава региона. — С 17 декабря вводится система контроля за исполнением требований по организации удаленной работы сотрудников. Рекомендуется установить гибкий рабочий график с варьированием часов начала и завершения рабочего дня»

Напомним, в Тульской области работодатели перевели на удаленку 30% сотрудников. Теперь то, как организации исполняют данное требование, будут проверять.


В Тульской области с 1 декабря запрещены все массовые мероприятия, а спортивные соревнования будут проводить без зрителей. Режим самоизоляции для пенсионеров продлили до 31 декабря.

UPD. Добавлен текст из Указа губернатора №41 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области».

До 27 ноября работодателям необходимо сообщить число сотрудников, работающих дистанционно в личном кабинете работодателя в Общероссийской базе вакансий «Работа в России». Информацию необходимо регулярно обновлять.

Хотите поделиться интересной новостью или проблемой? Связаться с нами можно по телефону редакции 52-55-33 в будни с 9:00 до 17:00. Также написать нам в любое время можно в WhatsApp и Telegram по номеру 8 (930) 074-52-17.
Правила публикации комментариев: Все комментарии предварительно проверяются модератором, это может занять некоторое время. При этом ночью срок публикации может увеличиваться. Будьте внимательны - по закону мы не можем размещать комментарии, содержащие нецензурную лексику и оскорбления.
Комментарии для сайта Cackle
Подписывайтесь на канал «Тульская пресса» в Дзен, чтобы узнавать о новостях и взгляде экспертов на важные события.
Новости компаний