Министр образования Тульской области Алевтина Шевелева сегодня, 10 декабря, ответила в прямом эфире группы «ВКонтакте» на вопросы родителей и учеников. Так, в ходе беседы поступил вопрос от мамы тульского школьника:
«Если ребенок по приказу директора школы переходит на дистанционное обучение, на каких основаниях родитель может остаться дома вместе с ним? Ни родитель, ни ребенок не болеют, следовательно больничный взять невозможно. Как и перейти на дистанционную работу? Что делать в такой ситуации?»
Указом губернатора установлена обязанность работодателя о переводе сотрудника на дистанционный формат работы. Разъяснениями Роспотребнадзора указано, что существует несколько случаев, при которых взрослый человек должен оставаться дома:
- в случае болезни — оформление больничного листа;
- если человек здоров — перевод на неполную занятость, либо оформление отпуска (если отпуск не запланирован, работодатель обязан обеспечить его вне графика).
