В Тульской области зарплаты сотрудников увеличиваются в 3 раза по мере карьерного роста
Тульская область заняла 6-е место в России по разрыву уровня совокупного дохода (оклад, премии и бонусы) между нижней и верхней ступенью карьеры. Такие данные приводятся в исследовании портала по поиску работы hh.ru. В анализе участвовали 700 компаний.
Реальный совокупный доход начинающих сотрудников в Тульской области достигает 34 902. Рядовой специалист получает в среднем уже 47 497 рублей, а зарплата руководителя — превышает 112 000 рублей.
Разница доходов между нижней и верхней ступенью составляет 77 419 рублей. Таким образом, руководители зарабатывают в 3,2 раза больше, чем начинающие специалисты.
Хотите поделиться интересной новостью или проблемой?Связаться с нами можно по телефону редакции 52-55-33 в будни с 9:00 до 17:00. Также написать нам в любое время можно в WhatsApp и Telegram по номеру 8 (930) 074-52-17.
Правила публикации комментариев:Все комментарии предварительно проверяются модератором, это может занять некоторое время. При этом ночью срок публикации может увеличиваться. Будьте внимательны - по закону мы не можем размещать комментарии, содержащие нецензурную лексику и оскорбления.
