Аналитики сервиса по поиску работы hh.ru подвели итоги января на рынке труда в Тульской области. По сравнению с прошлым годом спрос на персонал в регионе вырос почти на 2%.
Количество активных вакансий наиболее заметно выросло в следующих сферах:
- медицина, фармацевтика — +131,8%;
- добыча сырья — +99,4%;
- домашний персонал — +70,1%;
- инсталляция и сервис — +59,2%;
- строительство, недвижимость — +57,3%.
«Рынок труда, в том числе, региональный, немного восстанавливается: бизнес адаптируется к потрясениям прошлого года, и потребность в новых сотрудниках становится более выраженной. Однако в конце 2022 года более половины работодателей страны (57%) заявили, что численность персонала в их компании в 2023 году увеличится. В Тульской области из 28 профессиональных сфер, попавших в анализ, спрос на работников вырос всего в 12. Еще в 16 сферах мы наблюдаем сокращение числа вакансий по сравнению с прошлым годом», — отметила руководитель пресс-службы hh.ru в ЦФО Валерия Иванова.
Негативную динамику показали «Государственная служба, НКО». Здесь спрос за год упал на 90,4%. В сфере «Безопасность» падение достигло 62,4%, а в «Страховании» — 56,8%.
По теме:
