Как часто у молодых специалистов в Туле спрашивают, за чей счет они обучались в вузе, выяснили аналитики сервиса SuperJob.
Большему количеству рекрутеров не важно, как учились молодые специалисты: за деньги или за счёт бюджета. Такого мнения придерживаются 68% респондентов. Всего 1 из 10 менеджеров по подбору персонала выясняет у каждого выпускника вуз, пришедшего на работу, и как он учился.
22% рекрутеров интересуется формой обучения лишь в том случае, если есть несоответствие знаний, навыков, уровня диплома.
С таким вопросом приходилось сталкиваться каждому шестому молодому специалисту — 16%. Причём парней спрашивали об этом чаще, чем девушек — 18 и 14%.
ПО ТЕМЕ:
