Жительница областного центра обратилась в суд с иском к «Тулачермету» о перерасчете зарплаты, компенсации отпуска и непредоставленных смывающих и обеззараживающих средств, а также морального вреда — свыше 1,1 млн рублей.
По словам женщины, сначала она работала на предприятии буфетчицей, а потом стала машинистом шихтоподачи доменного цеха. На последней должности с ней произошел несчастный случай на производстве, после которого она долго была на больничном, а затем уволилась по собственному желанию. Позже тулячке стало известно о неравных условиях труда по сравнению с коллегами. Гражданка отметила, что за работу на вредном производстве ей должны были давать смывающие и обеззараживающие средства, предоставлять дополнительный отпуск и доплаты. Женщина сообщила, что ежемесячно получала 300 граммов мыла, но положенные кремы ей не выдавались. Не получала она и другие положенные льготы.
Представитель «Тулачермета» возражал против удовлетворения требований. В рамках заседания он сообщил, что вредные условия труда были установлены только после проведения специальной оценки. Именно с даты ее результатов тулячке должны были начисляться все положенные компенсации и гарантии. Однако на тот момент женщина уже не работала из-за временной нетрудоспособности, поэтому у работодателя перед ней никаких дополнительных обязательств не было.
Также, как следует из акта о несчастном случае, сотрудница получила травму из-за попадания руки между вращающимся роликом и движущейся транспортной лентой конвейера. Было установлено, что машинист во время уборки прохода в районе перегружателя конвейера «допустила личную неосторожность»: оступилась, потеряла равновесие и упала. В результате тулячке диагностировали неосложненный закрытый оскольчатый перелом обеих костей со смещением. Повреждение относится к легкой степени тяжести.
Бывшая сотрудница предприятия для подтверждения своих слов обратилась в региональное минтруда. Его специалисты подготовили заключение, из которого следует, что условия труда машиниста были вредными еще до несчастного случая. Свидетели, вызванные в суд, также это подтвердили.
Представитель предприятия, в свою очередь, не смог представить доказательства выдачи смывающих и обеззараживающих средств, потому что не знает, где находится оригинал карточки учета выдачи с подписью самой сотрудницы.
Суд требования женщины удовлетворил частично, взыскав в ее пользу почти 142 000 рублей. Тулячка с таким решением не согласилась и подала апелляцию. Ее рассматривают в областном суде.
