Чем ближе лето, тем больше у туляков возникает желание сменить офисный костюм на купальник, а стены офиса — на природные пейзажи. О периодическом желании уволиться заявили 67% туляков, говорят специалисты сервиса Superjob.
Однако скорое лето не ключевой фактор в желании уволиться. Чаще всего такие мысли возникают, когда на работе происходит аврал, или же негативный фон в коллективе зашкаливает, или же сотрудника посетило профессиональное выгорание. Первая реакция на эти ситуации — уволиться, да поскорее.
12% туляков думают о разрыве трудовых отношений по несколько раз на дню, 10% — всего лишь раз в день. 14% респондентов признались, что думают об увольнении раз в неделю, а 16% — раз в месяц. Меньше всего людей думают об увольнении раз в полгода (9%) или раз в год (6%). При этом чуть меньше четверти (22%) респондентов говорят, что не видят смысла об этом думать, поскольку просто уйдут, если захотят.
Забрать трудовую книжку чаще хотят женщины, чем мужчины, а также люди в возрасте от 35 до 45 лет. При этом чем больше получает человек, тем чаще ему хочется уволиться, если сравнивать с людьми, чей ежемесячный доход ниже 100 000 рублей.
